Wybierz swój dostęp do Niezbędnika
za miesiąc
za 3 miesiące
za miesiąc
za 3 miesiące
za miesiąc
za 6 miesięcy
za miesiąc
za 6 miesięcy
za miesiąc
za 12 miesięcy
za miesiąc
za 12 miesięcy
za miesiąc
za 24 miesiące
za miesiąc
za 24 miesiące
Dla dyrektorów przedszkoli niepublicznych
„Niezbędnik Dyrektora Przedszkola Niepublicznego” to kompleksowe wsparcie dla dyrektorów niepublicznych placówek przedszkolnych. W nowoczesnym, multimedialnym serwisie osoba kierująca jednostką oświatową znajdzie szereg aktualizowanych regularnie publikacji z zakresu zarządzania, prawidłowego prowadzenia dokumentacji przedszkolnej oraz zmian w prawie oświatowym.
„Niezbędnik Dyrektora Przedszkola Niepublicznego” to przede wszystkim kompendium wiedzy prawnej ułatwiającej m.in. kierowanie placówką, prowadzenie nadzoru pedagogicznego czy realizację awansu zawodowego nauczycieli oraz dokonywanie oceny ich pracy. Wyposażone w dodatkowe usługi, daje także możliwość konsultacji z ekspertami z zakresu prawa oświatowego czy prawa pracy.
Twoje prawne wsparcie w zarządaniu placówką
Polecane tematy w najnowszych aktualizacjach:
Zmiany w żywieniu w szkołach i przedszkolach
Nowe rozporządzenie określające zasady żywienia uczniów w jednostkach systemu oświaty zostało opublikowane 20 lutego 2026 r. Celem nowego aktu, którego wejście w życie zostało zaplanowane na 1 września 2026 r., ma być wzmocnienie ochrony zdrowia dzieci w wieku przedszkolnym i szkolnym przez ograniczenie dostępu do wysoko przetworzonej żywności o niskiej wartości odżywczej.
Ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w przedszkolu niepublicznym
Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków należy do ubezpieczeń osobowych. Jego istotne elementy zostały jednak ukształtowane według mechanizmów charakteryzujących ubezpieczenia majątkowe. Aby prawo do świadczenia zaktualizowało się, konieczne jest zaistnienie nieszczęśliwego wypadku wywołującego skutek przewidziany w warunkach ubezpieczenia.
Dokumentowanie zwolnień pracowników niepedagogicznych i nauczycieli w przedszkolu niepublicznym
Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielami i pracownikami niepedagogicznymi zatrudnionymi w niepublicznych jednostkach oświatowych może nastąpić w kilku trybach przewidzianych w Kodeksie pracy. W praktyce dyrektorzy najczęściej korzystają z wypowiedzenia umowy o pracę albo rozwiązania stosunku pracy na mocy porozumienia stron, jednak w określonych sytuacjach możliwe jest również rozwiązanie umowy bez zachowania okresu wypowiedzenia. Każdy z tych trybów wiąże się z odrębnymi wymogami proceduralnymi, których niedochowanie może skutkować zakwestionowaniem decyzji pracodawcy przed sądem pracy. Niezależnie od sposobu zakończenia zatrudnienia pracodawca ma także obowiązek prawidłowego wydania świadectwa pracy.
Ponadto m.in.:
Wybierz swój dostęp do Niezbędnika
pod numerem: 798 300 319 lub 61 653 64 30
lub e-mailowy: bok@oficynamm.pl
Częstotliwość aktualizacji: Codziennie
Typ produktu: Serwis online
Informacje dodatkowe: Produkt abonamentowy automatycznie odnawialny z możliwością rezygnacji w dowolnym momencie.
Zapraszamy do zapoznania się z treścią regulaminu - kliknij
Pamietaj, że u nas możesz zrezygnować z abonamentu w każdej chwili, najpóźniej miesiąc, przed zakończeniem trwania abonamentu.
Szczegóły znajdują się w treści regulaminu.